بی کاری یا بی کارمندی؟!

[us12]

سلام به همه دوستان و همکاران گرامی
ما به تازگی (۳ ماه پیش!) بعد از چند سال فعالیت رسمی و غیر رسمی موفق به راه اندازی دفتر کارمون شدیم.
در ابتدای تابستان با اعلام نیاز نیرو کار در یک یا دو نیازمندی ها، سایت های کاریابی و حتی تالار گفتمان وب هاستینگ تاک( و موارد مشابه) برنامه ریزی کردیم که تا حداکثر یک ماه 2-3 نفر نیروی مورد نیاز خودمون رو استخدام کنیم.
تا تونستیم هم شرایط رو برای کارجو مناسب کردیم:

حقوق بالای یک میلیون
بیمه و مزایا
ساعت کاری معمول
بار کاری کنترل شده
شرایط استخدام معمول
عدم اهمیت به جنسیت، وضعیت تاهل،مدرک تحصیلی، سابقه بیمه رد شده
و...

ولیکن تا الان که اواخر شهریور هست ما هیچ شخصی رو برای همکاری پیدا نکردیم.یعنی مراجعه چندانی نداشتیم که توافقات اولیه صورت بگیره.
آیا توی کلان شهر هایی مثل اصفهان، این مشکل رایج هست؟سایر دوستان هم به چنین مشکلی بر خوردند؟
قطعا ما برای جذب نیرو های کارکشته و مسلط قطعا حاضریم سرمایه گذاری کنیم، چه بصورت زمانی و چه بصورت مالی ولی در حال حاضر ما به یک برنامه کوتاه مدت برای جذب نیرو نیاز داریم،
پیشنهاد دوستان چیه؟

یعنی 1 نفر هم مراجعه نکرد ؟ اگر مراجعه کننده داشتید ، پس علت اینکه شما قبول نکردید چی بوده ؟
حدس میزنم شما دنبال یک شرایط آرمانی هستید !

عمدتا کسایی که کار تخصصی می کنند دنبال این حقوق ها نمیروند و کلا کسی که تخصص دارد یعنی درآمد هم داره و اگر کسی گفت من فوق تخصص در زمینه x دارم ولی تا الان 1 ریال درآمد نداشتم و نیازمند کار هستم تنها کاری که باید انجام دهید این است که مسیر خروج از ساختمان را بهش یادآوری کنید ...

شما یا باید نیروی 0 بگیرید و آموزش دهید ( که در این حالت هم باید از طرف تعهد بگیرید که بعد از آموزش مثلا باید 2 سال کار کند ) یا برای کارهای بزرگ و اختصاصی پروژه ای کار کنید و فقط برای کارهای روتین مثل جواب تیکت و تلفن و کارهای اداری ( از بین دانشجویان یا جویندگان کار بدون سابقه ) استخدام کنید ...