پاسخ : استخدام
با سلامنوشته اصلی توسط _AF_
اولین نکته اینکه بنده اصلا حتی یک درصد هم وزارت کار رو قبول ندارم
بنده به هرکس اندازه کاری که میکنه حقوق میدم
400 ثابت رو هم قرار دادم که یک حقوق ثابت باشه
اگر نه اگر مسئول فروش ماهانه 5 میلیون ماهانه نتونه بفروشه که اصلا به درد همکاری نمیخوره
اگر هم بفروشه 5 میلیون رو میشه حقوقش حدود ماهانه 1 میلیون و نیم
وزارت کار اگر قوانینش درست بود اوضاع کار اینطور نبود مهندس الان در کشور
- - - Updated - - -
مهندس کادر فنی شرکت ما 1 میلیون و نیم حقوق میگیره
کادر فروش هم 400 ثابت + درصد فروش
که باز میشه 1 میلیون و نیم حقوق
من از هر سرشماره یک خط دارم
کدوم خط بنده رو میگید ؟
- - - Updated - - -
مهندس جان ما هاستینگ نیستیم که به صورت ریموت به کارمون بیاد
نیاز به حضور در شرکت داریم
حالا یا دفتر شهرقدس
یا دفتر ولیعصر تهران
به هر حال نیاز به حضور داریم
پاره وقت هم نیاز داریم به عنوان کادر فروش زیر نطر مسئول فروش کار کنن
- - - Updated - - -
مهندس جان بنده از میزان حقوق کاملا آگاه هستم
وزارت کار حقوقی که تعیین میکنه بیشتر به درد استخدام کارگر میخوره نه کادر فروش و فنی
بنده به کادر فروش 400 ثابت + درصد فروش میدم
حدودا ماهانه یک میلیون و نیم هم حقوق میشه براشون
ساعت کاری هم 9 ساعت نیست و هشت ساعت هست
یک ساعت وقت ناهاری آزاد هست مهندس
پاسخ با نقل قول